Крупные предприятия региона набирают персонал через Центр занятости населения
60 человек, нуждающихся в рабочих местах, посетили одно из ведущих предприятий региона - ООО "Тюменьстальмост". Поездка стала возможной благодаря Центру занятости населения Тюмени и Тюменского района.
Заинтересованных в трудоустройстве горожан провели по цехам, рассказали им о производстве и требованиях к квалификации, условиях проживания в общежитии и льготах. По итогам встречи и собеседований работодатель выбрал 11 человек для трудоустройства на вакансию "маляр по металлу". Однако все они нуждались в профессиональном обучении.
Как рассказала начальник отдела профессионального обучения Центра занятости Елена Самарина, всех соискателей, прошедших предварительный отбор, в июне направили на профессиональное обучение, которое будет продолжаться в течение месяца. Для них организуют производственную практику на самом предприятии и будут платить стипендию. Государственная услуга по профессиональному обучению предоставляется гражданам бесплатно, отметила Елена Самарина.
В пресс-службе Центра занятости населения сообщили, что уже не первый год помогают работодателям набирать персонал. Делают это по принципу кадрового агентства: принимают резюме, ведут отбор тех соискателей, которые соответствуют заявленным требованиям, при необходимости проводят тестирование, организовывают встречу кандидатов из числа безработных граждан, состоящих на учете в Центре занятости с представителями компании.
